/ Редакция

Говорят профессора: как развивать регион через призму нацпроектов

23 и 24 мая в СВФУ прошел Межрегиональный профессорский форум «Научное и кадровое обеспечение социально-экономического развития регионов РФ при реализации национальных проектов». Какую роль сегодня играет понятие «профессор» и как должен развиваться регион в ближайшие десятилетия – читайте в теме недели «НУ_онлайн».

Здоровье и безопасность человека на Севере


На одной из площадок участники обсудили здоровье и безопасность человека в условиях Севера, а также экологию и биоресурсы Арктики как основу развития России. Площадка была разделена на шесть секций по сферам демографии, продолжительности жизни, доступной медицинской помощи, экологии и охраны природы, а также биоресурсов, биотехнологий, агроресурсов и агротехнологий, поделилась модератор площадки, заместитель директора ГАУ РС (Я) «Центр развития профессиональных компетенций» Лия Тихонова. «Все шесть групп работают в командах в формате форсайт-сессии и совместными усилиями стараются смоделировать образ будущего с учетом всех рисков и текущих реалий», – добавила модератор.

По словам Лии Тихоновой, особенность форсайта состоит в том, чтобы не просто раскритиковать текущую ситуацию, его задача – поиск решения проблем путем совместных консолидированных усилий. «По итогам сессии команды должны сформировать реальные проекты и рекомендации», – рассказала модератор площадки.

Заведующий кафедрой неврологии и психиатрии Медицинского института СВФУ Татьяна Николаева представила доклад на тему качества жизни человека. «По статистике трудоспособное население региона сегодня умирает в первую очередь от внешних причин. На втором месте у нас находятся сердечно-сосудистые заболевания, – поделилась заведующий кафедрой неврологии и психиатрии МИ СВФУ. – Важно привить менталитет населения в пользу ведения здорового образа жизни и к эффективной системе медицинского обслуживания. Именно это позволит нам повысить продолжительность жизни в регионе».

«Для формирования мотивации к здоровому образу жизни необходимо создать условия еще начиная с дошкольного возраста, а выработку безопасного поведения, на наш взгляд, необходимо внести в федеральные государственные стандарты по теме безопасности, – подчеркнула Татьяна Николаева. – Обязательно нужно продумать вопрос создания общедоступных центров долголетия, причем это должна быть медицина для здоровых людей, которая будет выявлять факторы риска и доклинические симптомы».

Для формирования мотивации к здоровому образу жизни необходимо создать условия еще начиная с дошкольного возраста, отмечают эксперты

Начальник Управления здравоохранения города Якутска Леонид Апросимов выступил с темой доступности медицинской помощи для населения Якутии. «Основные проблемы, которые в основном касаются отдаленных районов, – это тяжелая транспортная доступность и низкое качество связи, – поделился Леонид Апросимов. – Для их решения необходимо делать упор на прогресс. К 2032 году мы видим ввод максимально специализированной технологической медпомощи населению путем ее автоматизации и «выравнивания» услуг по все территории республики».

Культурный капитал региона


На дискуссионной площадке «Воспроизводство культурного капитала» участники обсудили вызовы глобализации и потенциал художественного образования. Первая секция площадки была посвящена проблеме потребности кадров, вторая – блоку цифровизации в рамках национального проекта по культуре и образованию. Как отмечает модератор Ольга Шлыкова, особенностью первой секции стало то, что в ней приняли участие как представители власти, так и гражданского общества и бизнеса.

«Все механизмы взаимодействия партнерства этих трех структур принципиально важны, – подчеркивает Ольга Шлыкова. – К примеру, зампредседателя Госсобрания Ил Тумэн Антонина Григорьева четко сфокусировала внимание на специфике обучения дополнительного образования, подчеркивая, что сегодня культура выступает стратегическим ресурсом всей страны и республики».

Руководитель отдела программ, мониторинга и прогноза рынка труда Государственного комитета РС (Я) по занятости населения Георгий Борисов подчеркнул, что с каждым днем в мире появляется все больше новых профессий. «На 2019 год в Российской Федерации существует потребность в 114 тысячах специалистов. Учитывая вопрос обеспеченности бюджетными местами наших вузов и училищ, мы понимаем, что это катастрофическая пропасть, – отметил он. – Нужно искать пути упразднения противоречий между потребностью в высококвалифицированных кадрах и реальной ситуацией, кого и как мы готовим».

Во втором блоке были представлены такие подпрограммы, как «Культурная среда» и «Творческие люди и цифровая культура»

«Есть определенная сложность в том, что некоторые школы в регионах еще не готовы обеспечивать подготовку людей с цифровыми компетенциями, – На наш взгляд, сейчас необходима гармонизация и баланс онлайн- и традиционного обучения, чтобы мы не отходили от реальности и отражали потребности времени и культурной сферы».

О сохранении культурного наследия рассказал заведующий лабораторией «Центр трехмерного моделирования и виртуальной реальности» Физико-технического института СВФУ Сергей Васильев. «Взаимодействие традиционных знаний и трансляция их будущим поколениям – большая проблема, – отметил он. – Если мы взглянем на любое фольклорное и народное исполнение, то поймем, что без костюма, утвари, жилища и всего того окружения, что создавал человек в те годы, будет выглядеть однобоким. Информационные технологии – один из самых лучших способов сохранить культуру «в цифре».

Помимо этого, на площадке также были обсуждены вопросы по креативным индустриям и механизмам взаимодействия с системой образования, а также по международному сотрудничеству по продвижению арктической идеи.

Цифровая экономика и технологии


На сессии по цифровой экономике и цифровым технологиям в развитии регионов России были рассмотрены вопросы кадровой политики будущего Якутии в условиях цифровизации, цифровые компетенции и стратегия социально-экономического развития республики. Заместитель ректора по аналитической деятельности СВФУ Александр Кугаевский отметил актуальность темы не только в разрезе республики, но и относительно СВФУ, озвучив основные направления внедрения и развития цифровой экономики Якутии.

«Это компетенции, которые требуются для реализации проекта. Необходимо выяснить, какие направления подготовки вузов необходимы для этого, кто будет готовить этих специалистов. Тема национального проекта по цифровизации актуальна тем, что в СВФУ объявлен Год цифры. В вузе проходит много мероприятий посвященных процессу цифровизации. Сегодня, мы тоже будем говорить о подготовке кадров в для развития страны», – отметил он.

Генеральный директор Корпорации развития РС (Я) Афанасий Саввин сказал, что вопрос цифровизации обсуждался не раз на уровне министерств и различных республиканских ведомств. «На форуме мы должны услышать концептуальные мнения о внедрении систем в экономику Якутии и спрогнозировать то, как цифровизация будет влиять на рынок труда. Это понятие – не только внедрение цифровых информационных систем в повседневную жизнь, это подразумевает процесс автоматизации в более широком смысле», – подчеркнул Афанасий Саввин.

Руководитель аппарата Российского профессорского собрания Андрей Панарин предложил членам Коллегии профессоров СВФУ вступить в Консорциум Центра компетенций НТИ Санкт-Петербургского государственного университета. «Реализация вступления в консорциум помогла бы улучшить информационный обмен не только в научной среде, но и по части выработки исследовательских направлений и образовательной деятельности для якутского университета», – пояснил представитель.

Скептичное мнение по поводу роботизации горной промышленности высказал заместитель министра промышленности и геологии Якутии Виталий Калашников. «Республика обширна и малонаселена. Размер горных предприятий в основном мелкий, в таких предприятиях вводить тотальную цифровизацию и автоматизацию невыгодно. В их случае выгоднее использовать физический труд», – отметил участник сессии.

Он пояснил, что цифровизация в промышленности будет направлена в ускорение передачи информации и обмена данными. «Нам необходимы эксперты со средним образованием. Необходимо достичь уровня самых высоких возможностей и компетенций, которые возможны в своей профессии. По плану в ближайшие десять лет в промышленности Якутии будут востребованы более 25 тысяч работников со средним образованием и две тысячи с высшим», – подытожил Виталий Калашников.

О том, какие компетенции требует цифровая среда, рассказала директор Финансово-экономического института СВФУ Анна Набережная. «В подготовке специалистов актуальность набирает новый подход – система вузов должна готовить специалистов с определенными навыками, чтобы они могли прийти на рабочее место и добрать необходимые компетенции. Необходимо быть более гибкими, сейчас актуально проходить переподготовку. Знания, необходимые для работы, постоянно меняются, также как и стандарты образования. Человек должен сам выбирать свою траекторию развития, которая тоже может меняться. Мы – как преподаватели, тоже должны постоянно учиться и совершенствоваться», – поделилась доцент.

«Мы должны ориентироваться на детей, которые сейчас учатся в школе. Необходимо взращивать в себе новые компетенции, чтобы соответствовать званию профессора будущего. В своем проекте мы ставили задачу вернуть понятие «профессор» именно в том свете, в котором с ним знакомо наше поколение. Даже у нынешних студентов понятие «профессор» – совсем другое».Наталья Борисова, профессор Медицинского института СВФУ

Фото: Мичил Яковлев, редакция корпоративных медиа СВФУ

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.